# Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: il messaggio INPS

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- Published: 2024-04-09T13:11:08+02:00
- Author: Francesca Ereddia

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Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: in arrivo i primi messaggi INPS che
convocano i percettori ADI. Ecco cosa sappiamo.

Sommario

 [Toggle](https://bonusepagamenti.it/assegno-di-inclusione-e-attivabili-al-lavoro/#)

 * [Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: il messaggio INPS](https://bonusepagamenti.it/assegno-di-inclusione-e-attivabili-al-lavoro/#Assegno_di_inclusione_e_attivabili_al_lavoro_il_messaggio_INPS)
 * [Analisi multidimensionale del nucleo](https://bonusepagamenti.it/assegno-di-inclusione-e-attivabili-al-lavoro/#Analisi_multidimensionale_del_nucleo)
 * [I percorsi di inclusione sociale e gli inoccupabili](https://bonusepagamenti.it/assegno-di-inclusione-e-attivabili-al-lavoro/#I_percorsi_di_inclusione_sociale_e_gli_inoccupabili)

## Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: il messaggio INPS

![Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: il messaggio INPS](https://bonusepagamenti.
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al lavoro: il messaggio INPS")

Con questo messaggio [INPS](https://www.inps.it/), i percettori ADI sono stati avvisati
che devono recarsi ai centri per l’impiego. Come noto, i percettori ADI devono presentarsi
ai centri per l’impiego per sottoscrivere il[ Patto di servizio personalizzato](https://bonusepagamenti.it/patto-per-il-lavoro/).
Non tutti, però, sono obbligati a farlo.

Sono **obbligati a sottoscrivere il patto di servizio personalizzato i percettori
attivabili al lavoro.** Non sono ritenuti attivabili al lavoro gli over 60 ed i 
disabili, che non hanno quindi obbligo di sottoscrizione, insieme anche a coloro
che hanno carichi di cura di bambini con meno di 3 anni. (o hanno più di 3 figli
minorenni). Facciamo degli esempi.

**Esempio 1**: famiglia composta da due coniugi, un bambino di 2 anni. In questo
caso, se la madre risulta come caregiver del piccolo, non avrà obbligo di firma 
del patto, ma il padre sì, **e dovrà attivarsi al lavoro.**

**Esempio 2**: famiglia composta da 2 coniugi, un figlio di 6 anni, e suocero 68enne.
In questo caso, entrambi i coniugi sono attivabili al lavoro (poiché il figlio, 
seppur minorenne, ha comunque più di 3 anni). Il nonno 68enne invece non è obbligato
ad attivarsi al lavoro.

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![Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: il messaggio INPS](https://bonusepagamenti.
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al lavoro: il messaggio INPS")

L’incontro coi centri per l’impiego è il risultato dell’analisi multidimensionale
che queste persone hanno svolto, e che ha determinato il loro obbligo di attivazione
al lavoro. Facciamo luce sull’analisi multidimensionale del nucleo.

Leggi anche  Crollo ADI e SFL, il Governo colpisce i più fragili

## Analisi multidimensionale del nucleo

L’analisi multidimensionale del nucleo è una valutazione sui vari componenti della
famiglia, e sulle loro capacità lavorative.

Al termine dell’analisi multidimensionale, sono i servizi sociali a decidere se 
nel nucleo siano presenti o meno persone occupabili, e di conseguenza, dirotta queste
ultime verso i centri per l’impiego.

[⌊adi attivabili lavoro messaggio inps⌉⌊adi attivabili lavoro messaggio inps⌉[

A seguito dell’analisi multidimensionale, 3 sono i possibili risultati:

 1.  il nucleo risulta **interamente** occupabile: di conseguenza, tutti saranno indirizzati
    verso i centri per l’impiego;
 2.  il nucleo risulta **parzialmente** occupabile: solo i membri occupabili verranno
    inviati ai Centri per l’impiego;
 3.  **nessuno** nel nucleo risulta occupabile: nessuno dei componenti sarà mandato
    presso i centri per l’impiego.

![Assegno di inclusione e attivabili al lavoro: il messaggio INPS](https://bonusepagamenti.
it/wp-content/uploads/2024/04/analisi-multi-1-215x300.jpeg "Assegno di inclusione
e attivabili al lavoro: il messaggio INPS")

**L’analisi multidimensionale consiste in una sorta di colloquio volto a verificare
la situazione familiare nel complesso, e a testare la capacità dei componenti del
nucleo di poter lavorare o meno.**

## I percorsi di inclusione sociale e gli inoccupabili

La condizione delle persone non occupabili è differente. Essi dovranno iniziare 
un **percorso di inclusione sociale,** peraltro non sempre necessariamente obbligatorio.

Ad esempio, disabili ed over 60 partecipano a tali percorsi solo su base volontaria,
come anche le donne vittime di violenza.

Devono invece partecipare ai percorsi di inclusione tutti i soggetti tra i 18 e 
di 59 anni che non hanno carichi di cura, ma che al contempo per problematiche varie,
sono ritenute comunque non introducibili nel mondo del lavoro (persone con “bisogno
complessi”). Queste persone, dunque, vengono affidate dai servizi sociali a progetti
di inclusione ritagliati sulla loro specifica situazione.

Over 60, disabili e donne vittime di violenza, possono prendere parte ai progetti
di inclusione su base volontaria, qualora lo desiderino.

Queste sono dunque le platee di persone che, pur non partecipando all’inclusione
lavorativa, **partecipano dunque a progetti di inclusione sociale.**

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