# Come lavorare nella Pubblica Amministrazione?

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- Published: 2024-10-18T16:32:40+02:00
- Author: Francesca Ereddia

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**Lavorare nella pubblica amministrazione** è certamente un progresso lavorativo
ambito da molti, specialmente per la stabilità economica che tale carriera lavorativa
conferisce.

Tuttavia, come nel caso del [percorso per diventare dipendenti statali,](https://bonusepagamenti.it/come-diventare-dipendente-statale-guida/)
anche nel caso di dipendenti di PA **non si tratta di un percorso esente da numerosi
ostacoli.** In questa piccola guida, vedremo come diventare dipendente presso una
PA.

Sommario

[Toggle](https://bonusepagamenti.it/come-lavorare-nella-pubblica-amministrazione/#)

 * [Lavorare nella pubblica amministrazione: concorso pubblico o accesso per titoli?](https://bonusepagamenti.it/come-lavorare-nella-pubblica-amministrazione/#Lavorare_nella_pubblica_amministrazione_concorso_pubblico_o_accesso_per_titoli)
 * [Che titoli di studio servono per entrare in PA?](https://bonusepagamenti.it/come-lavorare-nella-pubblica-amministrazione/#Che_titoli_di_studio_servono_per_entrare_in_PA)
 * [Differenze tra dipendenti statali e delle PA](https://bonusepagamenti.it/come-lavorare-nella-pubblica-amministrazione/#Differenze_tra_dipendenti_statali_e_delle_PA)
 * [Lista Dipendenti delle PA](https://bonusepagamenti.it/come-lavorare-nella-pubblica-amministrazione/#Lista_Dipendenti_delle_PA)

## Lavorare nella pubblica amministrazione: concorso pubblico o accesso per titoli?

Alle PA si accede, solitamente, **per concorso pubblico**, anche se non è raro trovare
concorsi che avvengono per titoli, oppure che si rivolgono a categorie “protette”.

Certamente, accedere alla PA per concorso **è una procedura assai complessa**, ed
è quindi la via d’accesso più difficile.

I concorsi per la PA si svolgono in maniera pressoché analoga ai concorsi per Statali
per cui, solitamente, essi sono articolati nelle seguenti fasi:

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 * una prova **preselettiva** (non sempre presente, ma questo dipende dai vari bandi);
 * una prova **scritta**, che può consistere in un test a risposta multipla o in
   un elaborato;
 * una eventuale prova **orale**.

Al termine delle prove, verrà stilata una graduatoria. Coloro che avranno totalizzato
un punteggio utile, si **collocheranno in graduatoria**. Chi ha totalizzato un punteggio
utile ma comunque è in sovrannumero, potrà sperare di** accedere per scorrimento,**
nel caso in cui altri candidati intendano rinunciare.

Le liste di scorrimento, solitamente, sono valide per circa 3 anni dalla conclusione
della procedura concorsuale. Inoltre, non è raro che molti vincitori del concorso
vadano incontro a:

 * periodi di “prova”, prima dell’assunzione definitiva (che può essere a tempo 
   determinato o indeterminato)
 * periodi di tirocinio e formativi, se si tratta di qualifiche che richiedono un
   alto grado di competenze specifiche che il candidato deve apprendere sul campo.

Al termine del periodo di prova, qualora il candidato non risultasse idoneo. La 
PA, infatti, per alcuni concorsi si riserva la facoltà di non procedere all’assunzione
se durante il **periodo di prova** le competenze del candidato o i suoi comportamenti
sono stati **inadeguati** o **non conformi** alle aspettative richieste dal ruolo.

Il periodo di prova è spesso un momento cruciale, specialmente per determinati tipi
di ruolo molto delicati e che comportano il massimo grado di competenza ed adeguatezza.
E’ per questo che viene data all’amministrazione la possibilità di valutare se il
candidato è idoneo a ricoprire in maniera adeguata il ruolo, o meno, autorizzandola
dunque a non rinnovare il contratto al termine della prova.

## Che titoli di studio servono per entrare in PA?

I titoli di studio richiesti **variano sulla base del posto di lavoro per cui si
va a concorrere**. Generalmente, è richiesta la laurea, che talvolta potrebbe essere
specifica sulla base del settore e delle competenze richieste.

Talvolta, per i lavori che non necessitano di un’alta specializzazione, è sufficiente
il diploma.

## Differenze tra dipendenti statali e delle PA

Ma quali sono le differenze tra dipendenti statali e della PA? Anche se potrebbero
sembrare due carriere in settori molto simili tra loro, e nel linguaggio quotidiano
spesso i due ruoli vengono confusi, si tratta di due carriere molto diverse.

Sebbene dipendenti statali e di PA facciano parte comunque del settore **pubblico**
inteso come **macrocategoria**, la differenza tra di essi risiede nel fatto che 
mentre gli statali dipendono direttamente dallo Stato, i secondi sono dipendenti
pubblici a livello più locale (regionale, comunale, provinciale, ad esempio). Ecco
una lista dei dipendenti di PA.

## Lista Dipendenti delle PA

**Dipendenti delle Amministrazioni Locali**

 * Funzionari e impiegati comunali: Lavorano nei Comuni occupandosi della gestione
   amministrativa, economica e logistica.
 * Funzionari e impiegati provinciali: Lavorano nelle Province e Città metropolitane,
   occupandosi di gestione territoriale.
 * Dipendenti delle Regioni: Operano a livello regionale e si occupano di diversi
   settori (sanità, trasporti, formazione).

**Dipendenti del Servizio Sanitario Nazionale (SSN)**

 * Medici e personale sanitario: Operano negli ospedali pubblici, nelle ASL (Aziende
   Sanitarie Locali) e in altre strutture sanitarie pubbliche.
 * Infermieri: Sono impiegati negli ospedali, nelle cliniche e nei centri di assistenza
   sanitaria pubblica.
 * Tecnici sanitari: Professionisti che forniscono supporto tecnico all’interno 
   delle strutture ospedaliere.

**Dipendenti della Scuola e dell’Istruzione**

 * Insegnanti: Docenti di scuole materne, elementari, medie e superiori.
 * Dirigenti scolastici: Responsabili della gestione degli istituti scolastici.
 * Personale amministrativo, tecnico e ausiliario (ATA), come segretari, tecnici
   di laboratorio e bidelli.

**Dipendenti di enti pubblici non economici**

 * [INPS](https://www.inps.it/) e [INAIL](https://www.inail.it/portale/): Personale
   che gestisce previdenza sociale, assicurazioni e infortuni.
 * Camere di Commercio: Funzionari e dirigenti che operano nella gestione dei registri
   e supportano le imprese.
 *  Dipendenti della Pubblica Amministrazione nei settori della cultura;
 * Funzionari delle biblioteche: gestiscono beni culturali e promuovono l’accesso
   alla cultura.
 * Soprintendenti: Si occupano della tutela del patrimonio culturale.

**Dipendenti della Ricerca e Università**

 * Ricercatori: Lavorano in enti di ricerca pubblici come il CNR (Consiglio Nazionale
   delle Ricerche) o ENEA.
 * Docenti universitari: Insegnano nelle università pubbliche.
 * Tecnici e amministrativi universitari: Supportano la gestione degli atenei.

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