# Esonero contributivo, come si applica?

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- Published: 2024-01-26T15:07:11+01:00
- Author: Paola Costanzo

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**Esonero contributivo**. Il mondo del lavoro italiano si prepara ad affrontare 
il nuovo anno con importanti novità. La[ circolare INPS n. 11/2024,](https://www.inps.it/it/it/inps-comunica/atti/circolari-messaggi-e-normativa/dettaglio.circolari-e-messaggi.2024.01.circolare-numero-11-del-16-01-2024_14436.html)
pubblicata ieri, fornisce dettagliate istruzioni operative per i datori di lavoro
sull’applicazione e la fruizione dell’**esonero parziale sulla contribuzione IVS**
per i rapporti di lavoro dipendente con retribuzioni inferiori alle soglie di** 
2.692 euro mensili** (con un taglio del 6%) e **1.923 euro mensili** (con un taglio
del 7%).

Sommario

 [Toggle](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#)

 * [Istruzioni operative: esonero contributivo 2024](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#Istruzioni_operative_esonero_contributivo_2024)
 * [Modalità di conguaglio e codici Uniemens](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#Modalita_di_conguaglio_e_codici_Uniemens)
 * [Esonero contributivo 2023: breve riepilogo](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#Esonero_contributivo_2023_breve_riepilogo)
 * [Durata e cumulo delle agevolazioni](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#Durata_e_cumulo_delle_agevolazioni)
    - [Cumulo con altre agevolazioni](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#Cumulo_con_altre_agevolazioni)
 * [Domande frequenti sull’esonero contributivo 2024](https://bonusepagamenti.it/esonero-contributivo-insp/#Domande_frequenti_sullesonero_contributivo_2024)

## Istruzioni operative: esonero contributivo 2024

L’INPS conferma le **istruzioni già fornite per l’applicazione nel 2023**, evidenziando
alcune chiavi di lettura fondamentali:

 1. **Il taglio non si applica alla tredicesima mensilità**, pertanto le retribuzioni
    vanno considerate al netto del rateo di tredicesima.
 2. **L’esonero contributivo non incide sul calcolo dell’assegno pensionistico.**
 3. **Si applica esclusivamente alle contribuzioni a carico del lavoratore**, riferendosi
    ai rapporti attivi nel 2024, escludendo competenze come ferie e permessi maturati
    in precedenza per rapporti di lavoro cessati.
 4. **Non richiede il requisito del Durc** **e può essere cumulato** con altri esoneri
    contributivi vigenti.
 5. **L’esonero è alternativo a quello previsto per le lavoratrici con figli,** come
    definito nella [legge di bilancio 2024.](https://bonusepagamenti.it/legge-di-bilancio-2024-1-miliardo/)

## Modalità di conguaglio e codici Uniemens

Il conguaglio può avvenire sia con i flussi di gennaio che di febbraio 2024, utilizzando
i seguenti **codici Uniemens**:

 * **L094** per il taglio del 6%
 * **L098** per il taglio del 7%.

## Esonero contributivo 2023: breve riepilogo

La circolare richiama anche le istruzioni dell’INPS fornite nella[ circolare 7/2023](https://www.inps.it/it/it/inps-comunica/atti/circolari-messaggi-e-normativa/dettaglio.circolari-e-messaggi.2023.01.circolare-numero-7-del-24-01-2023_14052.html),
che dettavano le regole per l’applicazione dell’esonero contributivo introdotto 
dalla legge di Bilancio 2022. La misura, valida per tutto il 2023, prevedeva uno**
sgravio di 2 punti percentuali** se la retribuzione imponibile **non superava i 
2.692 euro mensili**, e **del 3%** se **non superava i 1.923 euro mensili**.

Leggi anche  ISEE corrente scaduto e ADI decaduta: perché può succedere e come fare
a evitarlo

La circolare specifica che tale esonero è applicabile a tutti i rapporti di lavoro
subordinato, incluso l’apprendistato, mentre restano esclusi i rapporti di lavoro
domestico.

## Durata e cumulo delle agevolazioni

La disposizione stabilisce che la riduzione contributiva sarà in vigore per i periodi
di paga compresi tra il **1° gennaio 2023 e il 31 dicembre 2023**. Pertanto, vi 
forniamo una tabella che fornisce una panoramica delle diverse condizioni e delle
relative implicazioni sull’applicazione dell’esonero contributivo:

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  |  Situazione |  Condizione |  Applicazione dell’esonero contributivo |  
   |  Termine del rapporto entro il 31 dicembre 2022 |  Liquidazione di ultime competenze (ferie, permessi, ratei di mensilità aggiuntive, ecc.) nel corso del 2023 |  Non applicato su tali ultime competenze |  
 |  Interruzione del rapporto entro il 31 dicembre 2023 |  Liquidazione di ultime competenze nel corso del 2024 |  Non applicato su tali ultime competenze nel 2024 |  
 |  Continuità del rapporto di lavoro |  Erogazione di emolumenti nel corso del 2024, anche riferiti all’annualità precedente (compensi per attività straordinarie, ecc.) |  Non applicato per gli emolumenti del 2024 |

### Cumulo con altre agevolazioni

Attraverso il[ messaggio 2974 del 10 agosto 2023](https://www.inps.it/it/it/inps-comunica/atti/circolari-messaggi-e-normativa/dettaglio.circolari-e-messaggi.2023.08.messaggio-numero-2924-del-10-08-2023_14250.html),
l’INPS conferma che il[ taglio del cuneo](https://bonusepagamenti.it/taglio-cuneo-fiscale/)
contributivo non pregiudica l’agevolazione per l’**[assunzione giovani](https://bonusepagamenti.it/assunzioni-under-24-2/)**(
under 30).

L’istituto precisa che l’**esonero del 6/7% è cumulabile con l’esonero del 50%**
dei contributi previdenziali per [**lavoratrici madri** ](https://bonusepagamenti.it/decontribuzione-madri-lavoratrici/)
rientrate entro il 31 dicembre 2022, applicando prioritariamente la riduzione del
50%. Lo stesso principio si applica a rapporti di apprendistato e alla prosecuzione
post-apprendistato.

## Domande frequenti sull’esonero contributivo 2024

 * **_Che significa esonero contributivo in busta paga?_** L’esonero contributivo
   in busta paga si traduce in una riduzione delle trattenute previdenziali IVS 
   a carico del lavoratore, determinando un aumento netto della sua retribuzione
   mensile.
 * **_Cosa significa in busta paga esonero contributivo?_ **L’esonero contributivo
   in busta paga indica una diminuzione dei contributi previdenziali a carico del
   lavoratore, permettendo a quest’ultimo di beneficiare di una maggiore parte del
   proprio stipendio.
 * **_Chi ha diritto all’esonero contributivo 2024?_ **Hanno diritto all’esonero
   contributivo nel 2024 i lavoratori dipendenti da datori di lavoro privati con
   retribuzioni inferiori alle soglie di 2.692 euro mensili (con taglio del 6%) 
   e 1.923 euro mensili (con taglio del 7%).

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