# Online le domande di posticipo del pensionamento: gli incentivi

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- Published: 2025-03-13T13:23:07+01:00
- Author: Francesca Ereddia

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L**‘INPS** ha reso disponibile una nuova opportunità per i lavoratori che presentano
domande di posticipo del pensionamento: l’incentivo al posticipo. Si tratta di una
misura prevede un incremento della pensione futura per chi decide di ritardare il
pensionamento oltre l’età stabilita, promuovendo la permanenza nel mondo del lavoro.

Le domande devono essere presentate esclusivamente [online attraverso il portale INPS](https://www.inps.it/it/it/inps-comunica/notizie/dettaglio-news-page.news.2025.03.incentivo-al-posticipo-del-pensionamento-presentazione-domande-online.html).
Il sistema è stato attivato per offrire ai lavoratori una pensione più alta, favorendo
anche la continuità del lavoro nelle fasi successive alla pensione. Analizziamo 
i pro e i contro del posticipo della pensione.

Sommario

 [Toggle](https://bonusepagamenti.it/online-le-domande-di-posticipo-del-pensionamento/#)

 * [Incentivo posticipo del pensionamento: a chi spetta?](https://bonusepagamenti.it/online-le-domande-di-posticipo-del-pensionamento/#Incentivo_posticipo_del_pensionamento_a_chi_spetta)
 * [A quanto ammonta l’incentivo al posticipo del pensionamento?](https://bonusepagamenti.it/online-le-domande-di-posticipo-del-pensionamento/#A_quanto_ammonta_lincentivo_al_posticipo_del_pensionamento)
 * [Domande di posticipo del pensionamento: pro e contro](https://bonusepagamenti.it/online-le-domande-di-posticipo-del-pensionamento/#Domande_di_posticipo_del_pensionamento_pro_e_contro)
    - [Vantaggi del posticipo pensionistico](https://bonusepagamenti.it/online-le-domande-di-posticipo-del-pensionamento/#Vantaggi_del_posticipo_pensionistico)
    - [Svantaggi del posticipo pensionistico](https://bonusepagamenti.it/online-le-domande-di-posticipo-del-pensionamento/#Svantaggi_del_posticipo_pensionistico)

## Incentivo posticipo del pensionamento: a chi spetta?

L’incentivo per il posticipo della pensione** spetta ai lavoratori dipendenti** (
anche del pubblico impiego) che abbiano maturato i requisiti per Quota 103 (62 anni
e 41 anni di contributi) entro il 31 dicembre 2025 **e decidano di non andare in
pensione e di continuare a lavorare.**

## A quanto ammonta l’incentivo al posticipo del pensionamento?

L’ammontare dell’incentivo viene ricevuto su busta paga e corrisponde all**‘ammontare
dei contributi a carico datore di lavoro che vengono di solito versati all’Inps**:
in sostanza, circa il 10 per cento della retribuzione.

## Domande di posticipo del pensionamento: pro e contro

Il posticipo al pensionamento può essere di due tipologie:

 * volontario
 * obbligato.

Nel caso di **posticipo volontario**, un lavoratore può decidere di continuare a
lavorare oltre l’età pensionabile per aumentare l’importo della pensione grazie 
a contributi aggiuntivi e coefficienti di trasformazione più favorevoli.

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Leggi anche  Pensioni in ritardo: perché adesso si rischia di attendere fino a un
anno

Nel caso di **posticipo obbligatorio**, i lavoratori sono costretti a posticipare
la pensione perché non hanno maturato i requisiti minimi (ad esempio, non hanno 
abbastanza contributi o non raggiungono l’età pensionabile richiesta dalle normative
in vigore). Ma quali sono i vantaggi (e gli svantaggi) di tale tipologia di pensionamento,
speculare al [prepensionamento](https://bonusepagamenti.it/pensioni/anticipate/)?

### Vantaggi del posticipo pensionistico

Grazie al **posticipo**, uno dei **vantaggi** più immediati è l’aumento dell’assegno
pensionistico. Più anni di contributi significano una pensione più alta.

Ne giovano anche i **coefficienti di trasformazione**: maggiore età = coefficiente
di calcolo più vantaggioso per il montante contributivo.

Inoltre, vi sono spesso a disposizione incentivi previsti da alcune riforme che 
prevedono agevolazioni per chi continua a lavorare oltre l’età minima per la pensione.

### Svantaggi del posticipo pensionistico

Tuttavia, si va anche incontro a degli svantaggi, come:

 * affaticamento lavorativo: Continuare a lavorare può risultare pesante, soprattutto
   in mansioni fisicamente impegnative.
 * rischio di cambi normativi: Le leggi previdenziali possono cambiare, rendendo
   il posticipo meno conveniente.
 * perdita di opportunità personali: Rinviare il pensionamento può ridurre il tempo
   disponibile per godersi la vita in pensione.
