# Patto di servizio personalizzato: tutto quello che c’è da sapere

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- Published: 2025-03-05T13:13:16+01:00
- Author: Francesca Ereddia

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Il **Patto di Servizio Personalizzato (PSP)** è un passaggio fondamentale nel contesto
delle politiche attive del lavoro in Italia, e specialmente nel contesto dell’Assegno
di inclusione e del Supporto per la formazione.

Esso rappresenta un accordo tra il cittadino e i centri per l’impiego, che ha l’obiettivo
di definire un percorso personalizzato di inserimento o reinserimento nel mondo 
del lavoro. La firma del PSP è **obbligatoria** per i membri occupabili del nucleo.
Analizziamo nel dettaglio.

Sommario

 [Toggle](https://bonusepagamenti.it/patto-di-servizio-personalizzato-chi-deve-sottoscriverlo/#)

 * [Chi è tenuto a firmare il Patto di servizio personalizzato?](https://bonusepagamenti.it/patto-di-servizio-personalizzato-chi-deve-sottoscriverlo/#Chi_e_tenuto_a_firmare_il_Patto_di_servizio_personalizzato)
 * [Come si sottoscrive il PSP?](https://bonusepagamenti.it/patto-di-servizio-personalizzato-chi-deve-sottoscriverlo/#Come_si_sottoscrive_il_PSP)
 * [PSP e Naspi: anche per la disoccupazione è necessario firmarlo?](https://bonusepagamenti.it/patto-di-servizio-personalizzato-chi-deve-sottoscriverlo/#PSP_e_Naspi_anche_per_la_disoccupazione_e_necessario_firmarlo)
 * [Cosa succede se non si firma il PSP?](https://bonusepagamenti.it/patto-di-servizio-personalizzato-chi-deve-sottoscriverlo/#Cosa_succede_se_non_si_firma_il_PSP)

## Chi è tenuto a firmare il Patto di servizio personalizzato?

Sono obbligati alla sottoscrizione del **PSP** tutti i membri del nucleo familiare
beneficiario dell’ADI che sono considerati “**occupabili**“. Questo include individui
di età compresa tra i 18 e i 59 anni che non rientrano nelle categorie di esonero.

Sono altresì tenuti a firmare il Patto di servizio personalizzato tutti i fruitori
del** Supporto per la formazione** **e il** **lavoro**. Si ricorda inoltre che i
membri tra i 18 ed i 59 anni facenti parte di nuclei ADI possono separatamente presentare
richiesta per **SFL**.

Sono invece esonerati dalla firma:

 * over 60: individui che hanno superato i 60 anni di età non sono tenuti alla firma
   del PSP.
 * persone con disabilità: coloro che presentano disabilità riconosciute sono esonerati
   dall’obbligo di sottoscrizione del PSP.
 * caregiver di minori di 3 anni o di persone disabili: individui che si occupano
   della cura di bambini sotto i 3 anni o di familiari con disabilità non sono obbligati
   a firmare il PSP.
 * donne vittime di violenza: questa categoria è esonerata dalla sottoscrizione 
   del PSP.

Leggi anche  Conguagli Assegno di Inclusione, quando arrivano e come funzionano

## Come si sottoscrive il PSP?

Il percorso verso la firma del PSP prevede diversi passaggi:

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 * sottoscrizione del [**Patto di Attivazione Digitale (PAD)**](https://bonusepagamenti.it/adi-e-patto-di-attivazione-digitale/):
   in questo primo step, il beneficiario manifesta la disponibilità a partecipare
   a percorsi di inserimento lavorativo;
 * **analisi multidimensionale del nucleo familiare:** entro **120 giorni** dalla
   sottoscrizione del PAD, i servizi sociali effettuano una valutazione delle condizioni
   del nucleo familiare per individuare le esigenze e le potenzialità dei suoi membri;
 * sottoscrizione del PAD individuale: entro** 30 giorni** dall’analisi multidimensionale,
   i membri occupabili devono [sottoscrivere il PAD individuale](https://bonusepagamenti.it/non-sottoscrivo-patto-di-servizio/),
   confermando la loro disponibilità all’attivazione lavorativa;
 * firma del PSP: il documento definisce gli obblighi del beneficiario, inclusi 
   percorsi di formazione, tirocini, partecipazione ai Progetti Utili alla Collettività(
   PUC) e ricerca attiva di lavoro.

## PSP e Naspi: anche per la disoccupazione è necessario firmarlo?

Sì, anche in caso di **disoccupazione** è necessario firmare il PSP. Infatti, il
percettore Naspi, oltre a firmare la DID (dichiarazione di immediata disponibilità
la lavoro) è tenuto anche a firmare il Patto di servizio personalizzato.

Da gennaio 2025, inoltre,[ NASPI è stata trasferita sui sistemi SIISL](https://bonusepagamenti.it/naspi-si-trasferisce-su-siisl/),
dato la similarità delle procedure e dei punti in comune con ADI ed SFL.

I percettori NASPi sono infatti obbligati ad attenersi alla seguente procedura:

 * **iscriversi a [SIISL;](https://siisl.lavoro.gov.it/#/)**
 * **compilazione del curriculum vitae (CV)**, fondamentale per candidarsi alle 
   opportunità lavorative;
 * **sottoscrivere il Patto di Attivazione Digitale (PAD)**, un documento che certifica
   l’impegno del beneficiario a partecipare alle iniziative di inserimento lavorativo;
 * **aderire al Patto di Servizio Personalizzato (PSP)**, che stabilisce il percorso
   di formazione e reinserimento nel mondo del lavoro.

Leggi anche  SFL, come arrivare a oltre 1.000 euro al mese sommando i compensi dei
corsi

## Cosa succede se non si firma il PSP?

Il mancato rispetto degli obblighi connessi al PSP può portare alla **sospensione**
o alla decadenza di ADI, di **SFL o di Naspi.** In particolare, chi non si presenta
alle convocazioni dei Centri per l’Impiego o non firma il PSP senza giustificato
motivo rischia di perdere il diritto al beneficio economico.

In conclusione, il PSP rappresenta un passaggio **obbligato** per chi riceve determinati
sussidi economici e rientra nelle categorie occupabili**. Firmarlo significa accettare
un percorso di attivazione lavorativa volto al raggiungimento dell’indipendenza 
economica. **Indipendenza che si trova, per i fruitori tra i 18 ed i 59 anni, alla
base dell’erogazione del sussidio stesso.
